Nos valeurs

La culture de l’intérêt général

Nous travaillons avec tous types de collectivités : agglomérations, communautés de communes, métropoles, villes, offices de tourisme…

C’est une fierté pour nous d’avoir atteint un niveau d’expertise et de technicité assez qualitatif pour œuvrer et collaborer avec le service public et toutes ces personnes qui œuvrent pour l’intérêt général.

Nous avons conçu plus de 250 projets à destination des villes : sites internet, intranet ou encore applications mobiles…

Toute notre expérience est mise à votre disposition. Ce projet de refonte est central au sein de votre stratégie de communication, il est nécessaire d’avoir des interlocuteurs correspondant à ces exigences.

Nous sommes experts sur les problématiques que vous rencontrez : comment pousser la gamme de service à destination des citoyens ? Comment valoriser le territoire au travers du site, et du digital de manière générale ? Comment proposer une expérience utilisateur en adéquation avec les particularités d’un site institutionnel ?

Nous étudierons toutes ces questions ensemble, afin d’en sortir les solutions qui correspondent à vos besoins.

L’intelligence collective au cœur de notre mode de pensée

Au sein de l’agence, nous considérons que chaque collaborateur peut apporter quelque chose sur les sujets que nous traitons. Nous organisons 3 à 4 fois par an des réunions « retours d’expérience ». Cela permet à chacun d’exprimer son ressenti sur la manière dont ont été menés les projets en interne et de faire des propositions d’améliorations pour les projets futurs. Nous intégrons souvent le ressenti de nos clients à ces retours d’expérience afin d’avoir les différents points de vue. Le but étant d’offrir la meilleure expérience client en capitalisant sur toute notre maîtrise accumulée en gestion de projets web.

Nous sondons et écoutons les recommandations de chacun, aussi bien en interne ou que sur les projets.

Bien que le chef de projet soit votre interlocuteur privilégié, il saura solliciter la ou les bons experts pour vous permettre de disposer de toutes les informations nécessaires à la bonne construction de votre stratégie digitale. Il n’hésite d’ailleurs pas à les intégrer à vos échanges si cela semble utile.

Opensource par nature

Nos développements sont réalisés sur des socles techniques OpenSource (Typo3, WordPress, Symfony, Prestashop, …). Nous restons cependant ouverts à d’autres outils selon les besoins rencontrés par nos clients.

Le fait de développer tous nos modules sous licence open source vous offre donc une véritable réversibilité sur l’intégralité du code source de votre site.

De la même manière nous privilégions au maximum les outils basés sur ce modèle : par exemple, nos outils de cartographie s’appuient sur la solution ouverte et collaborative OpenStreetMap à l’aide de librairies opensource pour interagir avec les données, tel Openlayers ou Mapbox.

Nous avons contribué à l’activité opensource de nombreuses manières : par l’intermédiaire de dons auprès des collectifs, ou bien en soumettant des retours et des améliorations sur l’ensemble des modules que nous utilisons afin de permettre une optimisation du service pour nos clients.

Par rapport à Typo3, notre CMS de prédilection, nous prenons part de manière importante à l’amélioration du cœur Typo3 depuis une dizaine d’années maintenant. De manière générale, nous contribuons également à plusieurs modules communautaires afin de corriger des anomalies ou leur apporter des évolutions qui profitent à la communauté.

Evidemment, nous contribuons financièrement chaque année à l’avancée du modèle OpenSource, sans quoi ce modèle ne serait pas toujours viable.

L’alternance pour faciliter le transfert de compétences

Dans cette valorisation de l’intelligence collective, nous intégrons la transmission des compétences auprès des alternants que nous prenons chaque année (de bac +2 à bac +5) dans les départements développement et intégration.

Le niveau d’étude auquel nous les sélectionnons, ainsi que les formations internes complémentaires nous permettent de considérer leur travail avec le même degré d’exigence que celui des autres membres de l’équipe.

Nous adaptons leur parcours en fonction de leur progression pour les rendre autonomes sur les projets afin qu’il puisse exprimer leurs compétences et leurs savoirs.

Engagement écologique

Nous avons conscience des problématiques environnementales et de développement durable, au cœur de tous les débats aujourd’hui. Nous contribuons, à notre niveau et par des gestes simples, au monde de demain en préservant les ressources de notre planète.

C’est pourquoi, en 2017, nous avons fait le choix d’investir des locaux neufs à très hautes performances énergétiques, à deux pas de la gare TGV de Besançon.

Cela permet également de faciliter l’utilisation des transports en commun au sein de l’agence :

  • Les chefs de projets privilégient le train pour leurs déplacements lorsque c’est possible.
  • L’essentiel des collaborateurs se rend au travail en train via la navette reliant le centre-ville de Besançon à la gare.

Nous appliquons également des principes correspondants à nos valeurs au quotidien :

  • Nous intégrons l’écoconception dans tous nos projets
  • Nous avons recours au tri sélectif
  • Les locaux sont entretenus avec des produits bio et naturels
  • L’aménagement intérieur et le mobilier sont conçus en bois
  • Notre café et notre thé sont issus du commerce équitable